Nem elég, hogy a napi pihenőidőtől az Alkotmánybíróság döntését figyelmen kívül hagyva a heti pihenőidő kiadásakor megfosztják a vasutasokat.
Most újabb furmányt vetettek be.
Minden ellentételezést mellőzve megállapodásokat íratnak alá a vasutassal, hogy egyhuzamban akár 24 órát is dolgozzon.
Az eljárás szokásos a főnök magához rendeli a beosztottját, és az orra alá dugja a jogászok alkotta megállapodást.
Írd alá, mert neked így sokkal jobb lesz.
Egy hónapban lehet elég csak 7 vagy 8 alkalommal bejönöd. Igaz akkor 24 órán keresztül talpalhatsz.
Szakszervezetünk javasolja, hogy az érdekeitekkel ellentétes megállapodást ne írjátok alá. Aki pedig, már megtette mielőbb mondja fel.
Az inkorrektség netovábbja amit a munkáltató művel. Hiszen a minimum a napi 12 órán túli munkavégzés vállalásáért az alapbér 25%-os emelését, továbbá a 12 órán túli munkavégzésért 100%-os bérpótlék fizetését kellene felajánlani a munkáltató által felkínált megállapodásban.
A páratlanul cinikus, a munkavállalónak a munkáltató által kötelezően figyelembe veendő méltányos érdekeit nyomokban sem tartalmazó, kizárólag a munkáltató érdekeit megjelenítő úgymond megállapodás az alább olvasható:
KAPCSOLÓDÓ HÍREK
Nagyböjt III
NER-es sikercég leánya biztosíthatja a munkaruhákat a MÁV-nak és a Volánnak 1 milliárdért. 24.HU
MÁV Pályaműködtetési Zrt.-nél tartott Üzemi tanács és munkavédelmi képviselő választások eredményei és tapasztalati